Tu evaluación de desempeño totalmente automatizado

Digitaliza todo el proceso de evaluación del personal

Flexibilidad
y adaptabilidad

Genera una o múltiples evaluaciones por año. Agrúpalos por áreas, departamentos o empresa. Puedes evaluar desde un smartphone o una PC.

Formularios
multipropósitos

Crea distintos packs de evaluaciones, según el área, departamento o empresa. Asigna secciones y pondéralos según tu conveniencia

Tu diccionario
de competencias

Arma tu propio diccionario. Si no lo tienes, no te preocupes, te desarrollamos uno según el giro de tu negocio

Objetivos
por colaborador

Cada colaborador tendrá objetivos personalizados. No esperes a la evaluación anual para que el responsable verifique su avance, puedes monitorear sus acciones mensual o semanalmente y en la evaluación anual tendrás una evaluación más acorde a la realidad

Planes de acción
y capacitaciones

Cada responsable de equipo y personal de RRHH puede asignar planes de acción  y necesidades de capacitación a sus evaluados. Será el primer input para su plan de desarrollo anual

Múltiples
evaluadores

Pondera entre distintos tipos de evaluadores: Jefe directo, Gerentes, par, subordinados, cliente interno, cliente externo o autoevaluación. Incluso un personal de una empresa puede evaluar a colaboradores de otra empresa para lograr una verdadera evaluación 360

Consulta nuestras tarifas anuales según el tamaño de tu organización

Nuestros precios

Básica
Básica
$ 7 Precio por empleado (De 15 a 50)
Reportes estándar
Diccionario de competencias
Perfiles de cargo
Evaluación de desempeño:
-Evaluación por competencias
-Necesidades de capacitación
-Comentarios
-Planes de acción
Estándar
EXTRA
$ 5 por empleado (Hasta 250)
Lo mismo que el básico más:
Evaluación de acciones y objetivos
Full
FULL
$ 3 por empleado (Desde 250)
Todo lo del plan básico mas:
Dos reportes personalizados
Evaluación de acciones y objetivos
Tu propio dominio web

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